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    奮斗,讓能者無疆 ——記中心信息化事業部、藍波公司聯合青年突擊隊
        日期:2019-10-28    字體:【大】【中】【小】

    ????“我自愿加入青年突擊隊,堅決做到 ‘最艱苦的擔子我們挑,最緊急的任務我們上,最困難的時刻我們到’,嚴格遵守組織紀律,吃苦在前,沖鋒在先,保證安全優質完成任務?!笨犊ぐ旱男脑~久久飄蕩在突擊隊啟動會現場,集團規劃部信息處處長蘇紅宇、中心副主任肖澤為青年突擊隊親自授旗。經過30個日日夜夜不懈努力,12月1日,青年突擊隊高效出色地完成了既定任務,受到了集團公司的表揚。

     

    ????2019年10月25日,南北船宣布戰略重組,“中國神船”揚帆啟航,這無疑是軍工行業最強音。信息系統作為集團公司運行管理的中樞系統,必須迅速實現網絡互聯、信息互通,以保障重組后集團公司業務正常運轉。接到這一任務后,中國船舶七一四中心信息化事業部、藍波公司立即研究部署,結合中心第二批主題教育“三個一”活動部署,成立聯合青年突擊隊,組織動員相關團員青年、黨員弘揚“艱苦奮斗,崇尚實干,拼搏奉獻,銳意創新”的青年突擊隊精神,強化黨建工作與業務工作的融合,充分發揮支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,完成上級賦予的重要使命。面對系統融合任務時間緊、任務重、難度高、困難多的特點,突擊隊員們充分發揮集體力量,交付了一份滿分答卷。


    ????任務:一個月內,實現網絡互聯、辦公自動化系統統一、通訊系統部署到位、原工業集團計算機終端全部搬遷、原重工集團全部計算機終端升級,以滿足新集團集中辦公需要。
    協調組、后臺保障組、通訊系統組、終端部署組分工明確、配合默契,創造出了空前的工作效率。接單、派單、執行、報單、統計,30個日日夜夜如此反復工作,連吃飯都要計算時間,甚至累到沒有胃口,但餐桌上還能彼此開個玩笑,調節疲憊的身心。責任感和緊迫感已經不足以形容隊員們的心境,而是需要把自己當作一部高速運轉的機器,不能出錯、不能暫停。時間是既定的,唯一能提高的只有效率。隊員們不僅做到了,還非常出色。


    ????實際情況遠比預案要復雜,很多難題只有遇到才知道,并要立刻解決,否則就會耽誤下一環節的工作。各小組組長以問題為導向,發揚“逢山開路、遇水架橋”的攻堅克難精神。統籌中心網管中心、藍波公司、原工業集團網絡中心、廠商通力合作,對交換機、路由器、網關設備、網絡線路進行不斷地調試和檢測。突擊隊員們快速摸索出一套行之有效的策略,“分組并行推進,前后端協同作業”:電話系統是溝通基礎,相對獨立,通訊系統組先行推進;終端部署組對網絡和安全依托性強,與后臺保障組協同配合,對每一臺終端進行升級和調試。最終實現兩個辦公系統無障礙互訪,兩個加密傳輸系統無縫對接。

    ????項目推進過程中,面對出現的新情況、新問題,“青年突擊隊”踐行中心“行勝于言”的作風,在穩扎穩打的同時,勇于創新方法手段解決問題,注重總結經驗、詳細記錄存儲到知識庫。期間,“突擊隊精神”在每個人身上得以充分展現。突擊隊長李磊,協調指揮有方,科學運用項目管理方法,確保全隊工作效率最優、確保進度質量達標;后臺保障組大小王組合王俊維、王也,掌管網絡、用戶權限分配和后臺安全綁定,二人心細手快,忙而不亂,配合默契,終端聯通功不可沒;終端組姜子超、張晨曦、張彬、宋亞超四名組長,帶領四個組沖在用戶前端,處理終端搬遷、接入,跑遍全樓每個辦公室,在樓內每天平均走路一萬五千步;通訊組孫林,面對大量的電話分配調整,默默加班,有序推進,多少線路經過他的手變得井井有條,多少日夜在配線間中孤獨渡過,沒有人前的夸贊,但有背后的努力。

    ????原南北船信息系統合并困難不少,但一切困難都要為保密工作讓路。保密無小事,信息安全關乎整個集團和每位員工?!扒嗄晖粨絷牎睂τ龅降拿恳粋€保密相關的技術難題都是討論再討論,確認再確認,切實把網絡安全和系統安全放在首位,同步推進系統測試、安全測試?!盎疖嚺艿每?,全憑車頭帶!”領導小組給予突擊隊最大的支持,發揮人員保障、后勤保障和組織領導作用。同時也密切關注突擊隊員們的生活和心理健康,解決他們的后顧之憂。

    ????“擼起袖子加油干”。突擊隊員們每天平均工作12個小時,不分周末,連續高強度工作,協調組、密郵室接電話接到麻木,印刷室等印資料等到半夜都是常態,終端部署組移機、升級、測試電腦共500多臺,后臺保障組更是攻克系統互聯中的眾多技術難題。最終,所有突擊隊員扛住了肩上的責任,頂住了壓力,高效協作優質地完成了過渡期信息系統融合的重任,并獲得集團領導的認可。

    ????一項任務的結束意味著下一個行動的開始,新集團的信息化建設才剛剛開始,但每一位隊員都已經做好準備,無所畏懼。青年突擊隊將發揮品牌效應,形成長效機制,以新的更大業績向新集團獻禮。

    懒人听书
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